心理学-职场心理奴隶要不得 ,对于想了解心理学知识的朋友们来说,心理学-职场心理奴隶要不得是一个非常想了解的问题,下面小编就带领大家看看这个问题。
原文标题:职场心理奴隶要不得
现代生活中有相当一部分人在不知不觉中让别人掌握、控制着,扮演着“奴隶”的角色,这里介绍“心理奴隶”的5种类型和治疗方法。
“注定失败”的奴隶
这种类型的“心理奴隶”缺乏自我意识,认为自己很渺小,无法真正看清自己。他们经常抱怨“我没有好机会”、“我将会失败”、“周围的人都在跟我作对”、&l
对策:
1.经常使用良好的、积极的、建设性的语汇暗示自己,就会增强自信心。平时尽量从“为什么能做到”方面着想,而不应围绕“为什么无法做到”打转。
2.脑子里经常想着“我将要成功”、“我是一位胜利者”,这会增强必胜的信念,并努力寻找各种“有助于成功”的方法。
“别人怎样想”的奴隶
这种“心理奴隶”最普通,对创造力和人格最具有
对策:
1.如果你在模仿他人之后能感觉到快乐,不妨尽力去模仿。否则,你就应该按自己的方式去生活。
2.理智地面对别人的另眼相看、批评指责,因为职位越高,被人当作闲谈对象的机会也越多,被批评的机会也越多。
3.与敢作敢为、乐于助人
“为时太晚”的奴隶
这种“心理奴隶”通常认为在某一年
对策:
1.不要理会年龄的限制,并从生活中寻找鲜活的榜样。
2.不能苟且偷安。要有计划、有步骤地向着自己的理想努力。
原文出处:http://daxinli.com/zhichang/zhiyeguihua/xinli-88731.shtml
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