心理学-人缘不好在自己

心理学
职场心理-祝健心理学知识网
2023-07-14 00:06
祝健心理学知识网

心理学-人缘不好在自己 ,对于想了解心理学知识的朋友们来说，心理学-人缘不好在自己是一个非常想了解的问题，下面小编就带领大家看看这个问题。

原文标题：人缘不好在自己

人缘不好者往往有一个毛病，自以为是，瞧不起别人；看人总是斜眼睛；回答问话时往往显出不耐烦的神情；即使在求教于别人时，也爱摆出一

职场性骚扰心理阴影

副似乎胸有成竹的架势，好像在考人家。这些表现，虽然并非完全是有意识的，却必

职场心理学九型人格

然会引起同事的反感。心胸狭窄，妒忌心重，是人缘不好的重要因素。能力比他强的，他不服气；受领导器重的，他不顺眼；别人相互关系密切，他则悻悻然，甚至连谁讲了一句精妙的俏皮话，他也会若有所失。这就无形之中在他与别人之间构筑了一道厚厚的、无形的墙。心胸狭窄和妒忌心是一对孪生子，都是不良的心理品质特征。其产生的原因

大学职场心理学的心得

，与主体的自我认识和社会认识失调有关。他们既缺乏自知之明，又容不得他

职场心理学好处

人。因为心理总得不到平衡，所以势必在语言行为中表现出来。另外，疑心病太重，也是人缘不好者的一大弱点。如有的人快40岁还没找到对象，别人只要一谈到恋爱问题，他就怀疑人家有意影射他；看到几个人在窃窃私语，便怀疑在议论他；甚至别人无意中瞟了他一眼，他就受不了。凡此种种，使自己终日处于惶惶然之中，使别人对他避之唯恐不及。产生疑心病的原因，主要是心理成熟度低，缺乏安全感，把注意力都集中在对外界的防卫上面。他们在人际关系中没有信任，当然也不可能与别人沟通感情，就连正常的信息沟通也受到了严重阻碍。人缘不好者不妨对照一下，自己是否也有类似情况。学一点社会心理学，对处理好人际关系是十分必要的，良好的人际关系，会带来愉快的情绪，有益于工作、生活。当然，我们提倡的是符合社会公共道德、体现人与人之间互助友爱的人际关系，至于那种为人圆滑、善于投人所好，甚至不择手段以阿谀奉承、挑拨离